工作来来去去，组织成员也会来来去去。每个人在职业生涯中总会遇到“换雇主”的情况。辞职或者跳槽并不是什么新鲜事，但是怎么能一边辞职一边工作呢？其实有一个技巧可以优雅地转身离开，并给你的前雇主留下良好的评价。
当我们遇到需要离开现在工作的情况时，无论是雇主解雇你，还是你最终决定“辞掉”现在的工作，自行离开，此时你都不应该表现出愤怒，或者想说“最大的不做就会冒一切风险，和大家分手。”
无论情况多么紧迫，辞职的时刻都不是“复仇”的好时机。 —— 虽然这可能会让你感觉好很多，但错误的辞职行为可能会导致你在行业中的职业声誉受到严重损害，你的职业生涯也会受到严重损害。产生长期的、不良的后果。
以下是中外人力资源专家公认的离职时千万不要做的5件事：
1.不要在离职时对主管或同事撂下狠话很多人都会抱着“反正我离职以后就跟你没有关系了”、“我不用再受你们手下那些胆小鬼了！”，就试一试，说说彻底向他们的主管或同事汇报。如果你们闹翻了，在离职前把不愉快的事情都说出来，这意味着你可以在工作中发泄以前的不满。
其实，在中外人力资源眼中，这种行为是非常NG的，因为虽然你满足了自己暂时的情感宣泄，但你无法保证将来会再次遇到他们的哪个工作。到时候跟他们合作会有多尴尬呢？更何况，你临走前的大声说话，只会在原公司的同事心目中给自己留下负面印象，彻底抹去你过去在工作中所做的努力，得不偿失。
2.不要存有“你们没了我，该怎么办？”的幻想一些离职员工在离开之前可能受到了组织的委屈，觉得自己一无是处，无处可去，所以选择了离开，但总是会通过各种显性或隐性的方式流露出来。他们的心情是“没有我，我想看看你能做得怎么样？”也许是对继任者的警告，也是对老板的暗示，表明他很重要，但他们没有意识到，他们只是看起来像一个巨大的“酸葡萄心理”。
职场上流传着一句话：“没有不可替代的员工，没有不可完成的工作”。所以，即使你对自己的工作很满意，一旦离职，组织上肯定会有一段阵痛期，但自然可以找到各种各样的人。不要抱有“我走了，他们就会崩溃”的心态，因为，到最后，你可能更容易失望。
3.不要抱怨你的前东家给新公司听除非你的前雇主犯下了不可饶恕、不能受到法律惩罚的罪行，否则去新公司面试或工作后，没有必要继续抱怨你的前雇主，尤其是新公司。一个新的团队成员，对你的工作能力不是很熟悉，和你合作没有默契。新伴侣是一个有负面情绪的人，这绝对不是一个好的第一印象。
此外，当今的行业很容易频繁地交换信息，因此没有必要让您的声誉成为彼此之间的话题。即使与前雇主有任何不愉快，也尽量用“处理事情的方式不同”来表达。讨论避免使投诉变得更加个人化。
没有一家公司希望员工带着负面情绪来到工作场所，无论是在国内还是在国外。
4.绝对不能在离开前损坏或窃取公司财产事实上，这种做法已经是一种需要承担刑事责任的犯罪行为，但在很多“被离职的负面情绪冲昏头脑”的离职员工身上很容易发生。
对雇主或公司的愤怒是可以理解的，但通过破坏公司财产（有形资产和无形资产）来发泄愤怒是绝对错误的。破坏和盗窃都是违法的，一些离开公司的员工会“误认为”他完全控制了自己过去在公司的工作产出，但事实上公司以工资支付的形式获得了这些资产，这包括“毁坏办公用品、窃取工作资源、删除作业材料、“带出机密文件”等不准。
5.记住，在社交媒体上抱怨对你绝对没有好处最后，这是这个时代最容易被忽视但却很重要的一点：无论之前的公司发生了什么，一旦决定离职，最好在社交媒体上保持风度。
这是一个“你发布的一切都会留下痕迹”的社交时代。考虑到社交平台上总有意想不到的人际关系，很难避免你的三言两语是否会传播开来。在那些“不应该被他看到”的人看来，几年后可能会变成扣除职业积分的问题。更重要的是，在社交媒体上抱怨并不是一个好主意。有能力的员工会在公司内部找到机会畅所欲言，为自己的观点辩护，而不用担心引起争议，而不是躲在互联网上站在另一边观望，寻求高层的安慰和支持。同意。
“心中留下一丝善意，以便日后重逢。”鼓励每一位员工告别工作，“善待他人”，以免日后与他人见面或合作时出现尴尬。
在每个公司工作都是暂时的，职业生涯中建立的“个人品牌”声誉将是你随身携带的东西。因此，你每次转身都能表现得优雅、有礼貌，让所有与你共事过的人都会给你留下良好的印象。在职场中保持人际关系的灵活性对你来说是最好的事情！只要你不犯中外HR不断说“不”的这5件事，带着漂亮身材离职一点也不难。
好了，关于资深人力资源专家揭秘：离职前后必做5件事，避免留下职场黑历史！和的问题到这里结束啦，希望可以解决您的问题哈！
【资深人力资源专家揭秘：离职前后必做5件事，避免留下职场黑历史！】相关文章：
2.米颠拜石
3.王羲之临池学书
8.郑板桥轶事十则
用户评论
这个标题好吓人啊，到底是什么事会让資深人事说“黑掉”呢？
有13位网友表示赞同！
感觉是有一些职场技巧和禁忌吧，想听听资深人的实际建议。
有13位网友表示赞同！
辞退还是辞职都不太理想，希望这5件事能够帮助我做好离职准备。
有11位网友表示赞同！
在离开一个公司之前，真的很需要谨慎一些，这份提醒很实用。
有9位网友表示赞同！
资深人事怎么说？肯定有道理，得认真去看一看。
有20位网友表示赞同！
不知道会不会涉及到一些法律问题，需要了解清楚才行。
有17位网友表示赞同！
是不是有些事情做得不好，离职后会有影响?
有14位网友表示赞同！
"黑掉"是什么意思啊，我的理解偏差了？”
有19位网友表示赞同！
听起来像是一些职场生存法则吧，每个行业都有自己的规则。
有9位网友表示赞同！
希望这篇文章能够详细说明，“黑掉”具体指的是什么。
有5位网友表示赞同！
对于准备跳槽的我觉得很有帮助，可以提前了解一些风险。
有19位网友表示赞同！
这种提醒信息特别适合职场新手，帮助他们避免一些错误。
有8位网友表示赞同！
离职这件事还是比较重要的，不能马虎对待。
有13位网友表示赞同！
应该关注一下哪些方面才能避免“黑掉”呢？期待看这篇文章的具体内容。
有16位网友表示赞同！
文章标题有点吓人，希望不要太偏向于负面情绪。
有12位网友表示赞同！
也许是关于处理离职过程的一些技巧和需要注意的事项吧？
有12位网友表示赞同！
现在职场竞争压力很大，这种提醒还是很有必要的。
有12位网友表示赞同！
希望这篇文章能给我一些宝贵的人生经验。
有11位网友表示赞同！
我最近也在考虑离职，这篇文章可能会有帮助!
有19位网友表示赞同！