其次，有些指标具有历史意义，但今天已经过时了。 比如，今天美国大学里拥有博士学位的教师比例理论上是100%； 此外，高中和大学前10%的学生比例，在前20名大学中也接近100%。 这样的指标无法与此相比，实际上没有任何意义。
第三，这个排名的设计显然有利于小型私立大学，而不利于学生人数较多的公立大学。
比如小班的班级比例占6%，大班的班级比例（扣分）再占2%。 在美国任何一所公立学校，由于学生太多，很难维持小班教学。 大多数私立学校的学生总数并不少。 要让20个人同时上课是很困难的。 当然，许多课程都是小班授课。
课程教学的质量主要取决于老师。 以班级规模作为衡量大学教育水平的指标，显然是片面的概括。 由于私立院校和公立学校之间的这种天然差异，这种排名方式导致排名前19的大学全部是私立学校，而最好的公立院校伯克利分校仅排名第20位。
第四个，可能也是最有争议的问题，在于每个分数的具体计算方法。 虽然大多数指标乍一看都是用百分比来量化衡量的，但实际上他们只是用百分比来排除各机构在该项目中的排名，然后根据排名计算出最终得分。 比如“参与捐赠的校友比例”，假设A大学的比例为75%，B大学的比例为74%，按理说，两所大学在这一项上的分数应该是非常高的。接近，但事实上并非如此。 因为最终的分数是根据排名来计算的，如果有1%的差异，排名可能会相差几十个名次，最终的分数也会相差很大。 同样，毕业率等指标也不是相对于百分比，而是相对于排名。
第五，另一个很有争议的分数计算方法是教师工资。
首先，它不计算大学所有教师的平均工资，而只计算本科毕业生的学院教师的工资。 正是因为美国大学医学院没有本科生，所以他们的老师虽然工资很高，但不计入平均工资。 因此，拥有最好医学院的大学，如哈佛大学、斯坦福大学、约翰霍普金斯大学和华盛顿大学，在这一类别中受到影响（医学院教师的工资通常较高）。 与此同时，设有音乐学院、新闻学院等学院的大学也受到影响，因为这些学院的教师工资较低，而且招收本科生，因此被纳入平均工资计算。
相反，这些拥有顶尖商学院的大学性价比更高，因为商学院教师工资高，而且商学院还有本科生。 而在设有商学院的大学，经济学教师的工资也会相应提高。 很多人不太明白为什么宾夕法尼亚大学排名那么靠前，因为似乎除了其优秀的商学院之外，其他专业并没有太多特色。 只是拥有一所好的商学院可以让导师的平均薪资提升相当可观。 分数。
此外，它过多地考虑了各个地区的价格水平。 考虑物价水平的初衷自然是很好，但实际上却让物价水平较低的地区导师的工资显得相当高。 美国大学教师的薪资虽然会受到当地生活指数的影响，但同年级大学之间的薪资水平并没有太大差异。
哈佛为何没有排名第一？
现在就很容易理解为什么普林斯顿总是排名第一，而更著名的哈佛和斯坦福则排在后面。 应该说，普林斯顿是一所特别优秀的大学，但排在第一，大多是因为它在这个排名体系中吃亏较少，占据了优势：
(1)毕业率
这是排名中权重最高的因素。 虽然普林斯顿给外人的印象是拿A比哈佛难，这也是事实，但毕业率却比哈佛高。 四年是90%，而哈佛是86%，远高于斯坦福的75%。 普林斯顿大学的毕业率为90%。 这已经建立了巨大的优势。
（二）校友捐款
普林斯顿在这方面一直做得特别好。 虽然收到的捐款总数远少于哈佛和斯坦福，但只是资助比例较高。 由于排名只看比例而不看总数，所以占了优势。 这也解释了为什么普林斯顿大学在招生简报中特别强调校友关系和校友捐赠的比例，因为它的排名更大程度地受益于此。
（三）师资及学历水平
在这个问题上，普林斯顿的得分也很高。 这并不意味着它的课程真的比哈佛或斯坦福好，而是因为大学规模小（只有5000名本科毕业生），小班授课的比例自然就高。 另外，地处郊区，物价水平较低。 就教师薪资而言，这也是一个优势。 至于哈佛、斯坦福的大师云集，这个不算在排名之内。
(4)录取率
在众多的判断因素中，哈佛和斯坦福相对普林斯顿的一个明显优势就是录取难度更大。 不过，由于录取率仅占排名的1.3%，哈佛和斯坦福的这一优势影响不大。 经过这样的比较，你会发现，在这个评价体系中，普林斯顿确实能够击败哈佛，领先斯坦福很多。 当然，如果一个学生同时被哈佛（或斯坦福）和普林斯顿录取，大多数人会选择前者而不是后者，这说明绝大多数学生也明白，排名第一绝不是真正的第一。
提高排名的技巧：花更多的钱
任何已知的评论系统都可以被操纵，美国新闻评论系统也是如此。 如果一所大学想要在短期内提高排名，一般可以从三个方面进行工作：
（一）招收成绩好的学生
这样做会让“SAT和高中成绩”排名更高。 这就是杜克大学、哥伦比亚大学和华盛顿大学过去所做的事情。 他们通过招收更多亚洲学生，迅速提高了新生质量排名。
不过，这有一个长期的副作用，那就是亚洲校友不捐钱，很多人甚至可能不交每年100元左右的校友会员费。 因此，同样的结果，美国私立学校肯定会优先考虑其他族裔的学生，因为他们可以获得更多的捐款。
（二）提高教师工资
这种方法有立竿见影的效果。 然而，提高工资不能只是少数人的事。 如果想提高工资，就需要进行总体调整。 这只是一件非常昂贵的事情。
为大学赚钱最快的方法是通过捐款。 在丹尼尔斯担任校长的很长一段时间里，约翰·霍普金斯大学的排名上升了很多，很大程度上是因为他善于吸收捐款，并设立了许多讲座讲师（薪水都很高）。
（三）多花钱在学生身上
增加本科生人均教育经费，但这也是要花钱的。 除此之外，还有一个更直接的方法，那就是提高学生的毕业率。 这种方法在短期内是有效的。 但如果大学的学生质量得不到提高，从长远来看，将会损害大学的声誉。 最终，这些名牌大学不能为了排名而出售文凭。 因此，在过去十年左右的时间里，著名院校的毕业率一直保持稳定。 至于像斯坦福这样鼓励学生创业的大学，毕业率很难提高。
这就是“美国性”
毕竟你会发现，提高排名的方法都是和花钱有关的，而这些钱大部分都是来自于捐款。 你可能已经理解为什么不喜欢捐赠的亚洲人成绩很好，但当他们被录取时，他们却受到歧视。 不仅大学的发展需要钱，就连排名的优化也需要钱。 至于US NEWS对世界各地大学的排名，因为我们需要比较世界各地的大学，这些美国的标准，比如校友捐款的比例，教师的平均工资，或者小班的比例等等，无法使用，所以只能看看。 学术声誉、研发成果等相对客观的因素。 相对而言，这份榜单更准确地体现了大学的水平。 对于正在选择院校的学生来说，如果他们明白排名无非就是一所大学在某种判断体系中的契合度，那么他们可能就不需要那么关注排名了。 归根结底，找到一所适合您的大学比找到一所排名靠前的大学更便宜。
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